Традиционно мы набираем большую часть новых сотрудников "прямо со школьной скамьи", но сейчас у нас чертова пропасть открытых позиций для более продвинутых. Так что обсуждали, чем завлекать продвинутых :).
Это, собственно, я еще раз напоминаю - у нас куча вакансий, и мы делаем рабочие визы и грин карты. И я лично "для себя" набираю, кажется, восемь человек.