Hettie (hettie_lz) wrote,
Hettie
hettie_lz

Categories:

Recruiting

На работе на этой неделе было аж два мероприятия, посвященных рекрутингу (я говорила ведь, что в прошедшую неделю мне ни разу не удалось поесть свой домашний ланч, каждый день кормили :)?). Так вот, в четверг была информационная сессия. Наш отдел по "развитию талантов" рассказывал, кто чем занимается, какие стратегии используются, чтобы находить ценные кадры. А в пятницу была тренировочная сессия. Я была только на первой части, где говорили об общих вопросах рекрутинга, обсуждали подходы, о чем можно спрашивать, а о чем нельзя, просили приводить примеры "самых ужасных интервью в вашей жизни".

Традиционно мы набираем большую часть новых сотрудников "прямо со школьной скамьи", но сейчас у нас чертова пропасть открытых позиций для более продвинутых. Так что обсуждали, чем завлекать продвинутых :).

Это, собственно, я еще раз напоминаю - у нас куча вакансий, и мы делаем рабочие визы и грин карты. И я лично "для себя" набираю, кажется, восемь человек.
Tags: work
Subscribe
  • Post a new comment

    Error

    Anonymous comments are disabled in this journal

    default userpic

    Your reply will be screened

  • 21 comments